一、部署类讲话% B; D* t7 q+ G- C; s) s0 V
1、讲清开展什么工作及理论依据
# z/ R3 [9 r2 L1 G3 n" z' ^ 2、讲清为什么要开展这项工作（现实意义）+ k7 |% W# }4 ?. }' S
3、讲清怎样开展这项工作，步骤、方法及具体要求。
0 v# q# @, v+ F: T, H4 L二、总结型讲话3 H1 v( s2 K2 g5 U. g" C
1、前段工作开展情况作出基本评价- o' G6 p8 s; J( M# j8 M7 {& q
2、工作中取得的成绩，存在哪些问题（要有具体事例）: n( P1 n! u1 q- J! m/ P
3、工作中的经验或不足要分析原因
% I: {& n: N6 g, H4 d( t5 \1 v 4、下一步工作怎样开展，要有指导思想、工作目标、方法步骤、方法措施
; B- v% H6 \2 @) z# j3 N三、传达型讲话
. Z _% B7 W( |2 F 1、上级作出什么指示，出处，原文引用
) m$ X6 b% a- t4 ~ 2、为什么要贯彻精神，重要意义
2 L3 L: v) H" @/ V3 v 3、回答如何贯彻，时间及方法要求，并提出具体贯彻意见( F ^& f6 w, n$ l% C% j: g
四、表彰型讲话& P& u/ c! P: A: \
1、推广典型精华是什么. e1 U; n3 R% M7 }4 p
2、号召与会者重点学习什么，归纳出普遍意义的思想和工作方法
/ R# e0 b9 @' K* L 3、指出措施和要求
5 l; L" E' n2 v% D# x; b五、批评型讲话
. \+ A' `0 t: E' A0 h4 t& y% n 1、分析错误性质及造成的影响( J/ @3 F* k, h4 `/ h2 D; X* N" d
2、分析产生的原因及责任6 L. V( Y* D; \ U' P l( |
3、分析经验教训，指出防止错误产生的措施
. j2 n6 m8 L" k5 S& E. ]六、探讨型讲话
4 o7 ]8 O, `9 I6 R2 g) x本帖隐藏的内容# o5 f7 p( b% K$ a
/ ` c' y6 N3 j- f, d
1、指出新颖深刻的问题
$ q6 {2 y% ?5 G* e1 H 2、用充分、客观的事实和依据证明观点的正确性
8 ^& `" A, w2 e, R 3、得出有指导意义的结论
9 W" a$ N7 |* @* f$ v1 [2 Z! g6 }七、汇报型讲话
# e% B) C2 f( v" q0 { 1、要抓住重点，语言要精炼
U. p$ W4 h8 o8 L ?: R 2、要汇报做了哪些工作，指出下一段时期工作
* O7 Q) S; Q0 \4 _: H4 G- n- }$ e' S 3、说明存在问题，并提出解决方法
$ v. l, q0 [7 X! D3 {/ f八、兼容型讲话$ Y* }( K; \9 }
根据会议主题自由发挥 |
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