文章不厌百回改：看懂这六份写作提纲的修改思路，你也是机关大手笔了！

如果我写提纲可能是。一、将文化融入制度。二、将文化融入生活。三、将文化融入思想。
赶紧看第六稿吧。………………1 k; K$ q. G. n, p( ?+ E( `
看了第六稿，的确是思路一转，上下、内外、点面这些词看来得积累，多应用了。

前面的每一稿我认为都很好了，我都写不出来

一、建设精神文化，打牢管理基础。
1、用企业精神凝聚员工。
1 k' E% n! D7 [) m8 k% m2、用价值理念塑造员工。
3、用先进典型激励员工。
2 W, V/ n' O' O0 I1 m5 @- u二、建设行为文化，提升管理效益。
' X3 Y8 M0 }! v1、健全制度，增强控制力。
2、规范行为，强化执行力。
- V$ i4 k7 P- A) t2 F1 R4 T3、融入管理，增强核心竞争力。
4 {' o- i: C* g8 x# ?- ^三、建设和谐文化，展示管理品质。
1、坚持人本管理，实现员工与企业共同发展。
1 T" P0 ^1 U4 j. |% m2、推行“五同”管理，实现农民工与企业和谐发展。
3、履行社会责任，实现企业与社会协调发展。

写作中，转换思维有时比登天还难，一陷进去就出不来了。

2、规范行为，强化执行力。

在提纲上下的功夫之深

修改的过程就是提升进步的过程，谢谢提供鲜活的学习材料。

建设精神文化，打牢管理基础。

新人报到，多向大家学习，感谢分享！

% y; b3 S4 ?$ x# S/ z4 N! l$ ]很好。层层深入。为什么我看不到第五和第六稿啊，我是新手，我发现总是看不全文章。